Corretor de Imóveis

Iniciou Hoje

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Empresa: SONNENSCHEIN BRASIL ENERGIA SOLAR LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
JOAO PESSOA - PB (1 vaga)

Descrição:

Descrição do Cargo

O Corretor de Imóveis será responsável por identificar, prospectar e negociar terrenos urbanos na Paraíba, com área mínima de 1.000 m² e ligação trifásica, para implantação de projetos de energia solar. Além da negociação, será responsável por realizar toda a tramitação documental e verificar a legitimidade das propriedades, garantindo a conformidade com as exigências legais e regulatórias.

Principais Responsabilidades

Prospectar Terrenos: Identificar terrenos em áreas urbanas que atendam aos requisitos técnicos e estratégicos da empresa.
Negociação: Conduzir negociações com proprietários, visando condições favoráveis para a aquisição ou locação dos terrenos.
Análise Documental: Revisar e validar a documentação dos terrenos, assegurando a regularidade jurídica e cartorial.
Validação de Legitimidade: Verificar a titularidade, pendências legais e possíveis restrições ou ônus sobre as propriedades.
Relacionamento com Stakeholders: Manter contato com proprietários, cartórios e órgãos reguladores para assegurar a conclusão dos processos de compra ou locação.
Relatórios e Acompanhamento: Elaborar relatórios de prospecção e status dos processos para a equipe de gestão.

Requisitos Impreteríveis

Registro ativo no CRECI (Conselho Regional de Corretores de Imóveis).
Experiência comprovada em prospecção e negociação de imóveis urbanos.
Carro próprio e disponibilidade para viagens frequentes.
Conhecimentos sobre processos de regularização fundiária e análise de documentos imobiliários.
Habilidade em negociação e comunicação interpessoal.
Familiaridade com a região da Paraíba, especialmente com áreas urbanas estratégicas para projetos de energia solar.

Diferenciais

Experiência em projetos relacionados à energia solar ou infraestrutura elétrica.
Conhecimento sobre regulamentações de ligação trifásica e requisitos técnicos para projetos de energia.

Condições de Trabalho

Modelo de Contratação: PJ ou CLT, a ser negociado.
Remuneração: Base fixa + comissão por contrato fechado.
Benefícios: Reembolso de despesas de deslocamento e possíveis bônus por desempenho.

Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.

Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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