CARGO:

CIDADE - ESTADO:



Coordenador comunicação, relações institucionais e comunidade

Iniciou Ontem
a1218262 - Platform GUPY GUPY




Empresa: MINERAÇÃO VALE VERDE LTDA
Vaga: 1
Local de trabalho:
CRAIBAS - AL (1 vaga)

Descrição:

  • Formação Superior em Comunicação Social, Relações públicas, Jornalismo, Administração, Economia, Ciências Sociais ou áreas similares;
  • Preferencialmente com Pós/ Especialização em Sustentabilidade e/ou Responsabilidade Social;
  • Conhecimento em Pacote Office em nível avançado;
  • Inglês em nível avançado;
  • Experiência prévia em atividades similares, preferencialmente em empresas de mineração;
  • Ferramentas gerenciais e de melhoria contínua;
  • Experiência em relacionamentos institucionais com imprensa, instituições públicas e privadas e comunidades;
  • Experiência em sustentabilidade e atuação em projetos de responsabilidade social e melhores práticas em sustentabilidade corporativa.
  • Liderar a estratégia de Comunicação, Relações Institucionais e Relacionamento com Comunidades, fortalecendo o posicionamento e a reputação da empresa.
  • Coordenar os canais de comunicação interna e externa, assegurando a qualidade, consistência e efetividade das mensagens para os diferentes públicos.
  • Planejar e executar campanhas, projetos e ações de comunicação alinhados aos objetivos do negócio e à estratégia corporativa.
  • Desenvolver e fortalecer o relacionamento com comunidades, órgãos públicos, instituições, imprensa e demais stakeholders, promovendo diálogo, transparência e confiança.
  • Coordenar programas e iniciativas de sustentabilidade, responsabilidade social e investimento social privado, contribuindo para o desenvolvimento das comunidades e para a licença social para operar.
  • Gerenciar a participação da empresa em eventos, fóruns e iniciativas institucionais, fortalecendo sua imagem e representatividade.
  • Coordenar a elaboração do Relatório de Sustentabilidade e apoiar a divulgação dos resultados ambientais, sociais e econômicos da organização.
  • Atuar na gestão da comunicação em situações de crise, garantindo respostas ágeis, alinhadas e em conformidade com as diretrizes corporativas.
  • Assegurar a gestão dos canais digitais, publicações institucionais e demais ferramentas de comunicação, promovendo o engajamento dos públicos interno e externo.
  • Liderar a equipe da área, acompanhando indicadores, orçamento, fornecedores e projetos, buscando inovação, melhoria contínua e excelência nos resultados.


Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato

Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.

  • Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
  • Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
  • Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.

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