Analista de requisitos pleno - soluções em gestão de pessoas
Há 6 dias
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- Platform GUPY Empresa: Viasoft
Vaga: 1
Local de trabalho:
PATO BRANCO - PR (1 vaga)
Descrição:
- Ensino superior cursando em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
- Boa comunicação verbal e escrita para interação com clientes e equipes internas.
- Organização e atenção a detalhes para registro e análise de requisitos.
- Proatividade e disposição para aprender em ambiente colaborativo e dinâmico.
- Conduzir o levantamento e a análise aprofundada de regras de negócio, traduzindo necessidades latentes em soluções eficientes;
- Interagir estrategicamente com clientes para compreender requisitos específicos, gerenciar expectativas e discernir desejos de necessidades reais de negócio;
- Mapear e modelar processos atuais, propondo melhorias contínuas para otimizar fluxos de trabalho e elevar a eficiência operacional da plataforma;
- Estruturar engenharia de requisitos, elaborando especificações funcionais detalhadas, diagramas de fluxos, protótipos e documentações técnicas padronizadas;
- Atuar como facilitador junto ao time de desenvolvimento, refinando as demandas com os programadores, sanando dúvidas e propondo alternativas ou lógicas eficientes;
- Garantir a qualidade das entregas em parceria com o time de QA, apoiando a criação de cenários de testes robustos e validando se o software atende rigorosamente aos critérios de aceite definidos;
- Participar ativamente dos ritos de alinhamento e planejamento do time, contribuindo para a priorização de demandas, refinamento técnico do backlog e detalhamento do escopo das sprints.
Dicas de Segurança e Orientação ao Candidato
Para garantir que sua experiência em processos seletivos seja segura e tranquila, siga as orientações abaixo. Estas práticas ajudam a evitar golpes e aumentam sua credibilidade com os recrutadores.
- Sempre leve seu currículo atualizado quando for participar de entrevistas. Isso mostra preparo e organização.
- Nunca pague qualquer valor para participar de um processo seletivo. Empresas sérias não cobram taxas de inscrição.
- Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam vaga garantida. O processo seletivo depende exclusivamente do recrutador.
- Jamais informe dados bancários, números de cartão ou envie documentos pessoais por e-mail ou sites desconhecidos.
Lembre-se: sua segurança é prioridade. Em caso de dúvida, entre em contato diretamente com a empresa ou pelo canal de ajuda do site.
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