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Vaga: 1
Local de trabalho:
PEREIRO - CE (1 vaga)
Descrição:
- Cursando ensino superior em engenharias, administração, contabilidade, economia ou áreas correlatas;
- Conhecimento no pacote Office;
- Boa comunicação;
- Noções básicas de análise de dados e estatística;
- Não é obrigatório, mas será um diferencial o candidato possuir conhecimento em metodologias de melhoria contínua.
Atividades cotidianas:
- Construção e preenchimento de planilhas;
- Acompanhamento de indicadores e soluções de problemas nas áreas;
- Configuração da plataforma de gestão conforme necessidade;
- Tratativas com o suporte da plataforma;
- Acompanhar cumprimento do calendário de reuniões;
- Alimentar indicadores da Gestão da Performance;
- Produzir materiais de treinamento contínuo sob orientação dos analistas da área;
- Construir e atualizar fichas de indicadores;
- Administrar materiais e insumos;
- Emitir relatórios e gráficos com demonstrativos de indicadores.
Projeto (Entrega Final do estágio):
- Durante o período de estágio, deverá ser desenvolvido um projeto de melhoria (utilizando as metodologias aplicadas pela área da performance e os conhecimentos adquiridos durante o estágio) em alguma área da empresa a ser escolhida pelo estagiário.
Por fim será apresentado o relatório final, expondo os pontos de melhoria na área selecionada durante o projeto.O projeto irá conciliar teoria à prática, e o estagiário deixará o seu legado dentro da empresa!