CARGO:

CIDADE - ESTADO:





Analista de pessoas e cultura (1)
Expirado
a145325

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Vaga: 1
Local de trabalho:
AGUAS CLARAS - MT (1 vaga)

Descrição:
Descrição:

DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:

  • Analisar e executar atividades de rotinas de pessoal. Liderar projeto de desenvolvimento da área de recursos humanos e gestão de pessoas. Planejar, programar e controlar pessoal contratado pela organização. Desenvolver e implantar procedimentos de gestão.


Requisitos:

REQUISITOS:

  • Graduação em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos;
  • Pós Graduação em Psicologia Organizacional;
  • Experiência com as ferramentas de gestão solicitadas em segmento alimentício;
  • Excel Intermediário;
  • Cursos de Business Partner ou Gestão de Pessoas;
  • Conhecimentos do sistema SAIPOS / Domínio Sistema será um diferencial;
  • Habilitação B será um diferencial.

Saber trabalhar as ferramentas de Gestão de Pessoas:

-Análise e Implementação de Benefícios;

-Pesquisa de Clima Organizacional;

-Endomarketing;

-Treinamentos.


PERFIL DESEJÁVEL

  • Perfil que goste de ter engajamento com a marca e cultura da empresa;
  • Que saiba gerenciar e sugerir mudanças;
  • Perfil que tenha a sensibilidade de lidar com pessoas;
  • Que goste de atuação do RH em todo o organograma da empresa e saiba lidar com as lideranças;
  • Perfil que tenha assiduidade, pontualidade e flexibilidade de horários.


Sobre a empresa:

Empresa do segmento alimentício, em expansão nacional, sede localizada em Águas Claras, Brasília-DF.

Atualmente conta com uma equipe de 52 colaboradores internos.

A empresa conta hoje com franquias em operação em diversos estados.

Internamente já possui equipe responsável pelo DP e processos de Recrutamento e Seleção, sendo o foco desta função direcionado de fato para Gestão de Pessoas.

Principal desafio da função: Melhorar a performance das pessoas para com a empresa.


Informações Complementares:

  • Nesta função será pago salário inicial e após 3 meses de experiência o salário será revisto;
  • Descontos em produtos/serviços internos;
  • Plano de Carreira;
  • Necessário a disponibilidade para viajens.


Benefícios:
Benefícios Internos, Oportunidade de Crescimento, Vale-alimentação, Vale-transporte
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